「慰留」の意味や使い方は？例文や類語を日本語教師の大学院生がわかりやすく解説！

ライター／むかいひろき

ロシアの大学で2年間日本語教師として働いた経験を持つ大学院生。その経験を武器に「言葉」について分かりやすく解説していく。

「慰留」の意味や語源・使い方まとめ

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それでは早速「慰留」の意味や語源・使い方を見ていきましょう。

「慰留」の意味は？

「慰留」には、次のような意味があります。

退こうとする人をなだめて、思いとどまらせること。「辞意を表明した会長を―する」

出典：デジタル大辞泉（小学館）「い‐りゅう〔ヰリウ〕【慰留】」

「慰留」は「（仕事などを）辞めようとしている人に対して、なだめて引き留めること」という意味の言葉です。ビジネス場面やスポーツ選手の移籍に関する場面でよく使用されますね。

「慰留」は「いりゅう」と読みます。「慰」は「なぐさめる」、「留」は「とどめる」「とどまる」という意味の漢字です。おなじ「いりゅう」と読む熟語に「遺留」がありますが、意味は全く異なるので漢字を間違えないように気をつけましょう。

「慰留」の語源は？

「慰留」の語源や、いつから使われていたかはよく分かっていません。ただ、「慰留」という熟語は、中国から漢字とともに伝わったものではなく、日本で誕生した言葉だということは間違いないそうです。

「慰留」の使い方・例文

「慰留」の使い方を例文を使って見ていきましょう。

1．辞表を提出したが、上司からしつこく慰留されてしまい、困った。
2．辞意を表明した田中社長に対して、社員たちは慰留を働きかけた。
3．FA宣言した鈴木選手に対し、A球団は残留するように必死に慰留交渉したが、結局鈴木選手はB球団に移籍した。
4．西野君が転職を考えているそうだ。彼はわが社になくてはならない人材。どうかみんなで慰留に努めてくれ。

例文1は、「上司からしつこく会社を退職しないように説得されてしまい」という意味です。

例文2～4では、「慰留」が様々な言葉とセットで使われています。例文2は「働きかける」とセットで、「辞任しないように働きかけを行った」という意味です。例文3は「交渉」とセットで、「球団に残ってくれるように交渉した」という意味になり、例文4は「努める」とセットで、「辞めないように働きかけてくれ」という意味になります。

他の言葉とセットで使われる場合は、「辞任しないように○○」「辞めないように○○」という意味になることが原則です。

「慰留」の類義語は？違いは？

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「慰留」の類義語は、「引き留める」「思いとどまらせる」があります。意味や違いを見ていきましょう。

その1「引き留める」

「引き留める」は「1．引っ張ったり声をかけたりして止まらせる」「2．立ち去ろうとする人をとどまらせる」「3．ある行動に出ようとするのをやめさせる」という意味を持った言葉です。特に2と3の意味では、「慰留」の「（仕事などを）辞めようとしている人に対して、なだめて引き留めること」という意味に近くなります。

この場合の「慰留」と「引き留める」の違いは、1つ目は「なだめる」というニュアンスがないこと。2つ目は、「慰留」が「（主に仕事などを）辞めること」についてのみにしか使用できないのに対し、「引き留める」は「1次会で帰ろうとした人たちを2次会まで引き留めた」「無茶なヒッチハイクに行こうとする息子を引き留めた」のように、他の対象に対しても使用可能な点です。

また、「引き留める」は「引き止める」と書いても間違いではありません。

その2「思いとどまらせる」

「思いとどまらせる」は「しようと思っていたことを止めさせる」という意味の言葉です。「（仕事などを）辞めようとしている人に対して、なだめて引き留めること」という意味の「慰留」と意味が重なる部分がありますね。

「慰留」との違いは、1つ目は「なだめる」というニュアンスがないこと。2つ目は、「慰留」が「（主に仕事などを）辞めること」についてのみにしか使用できないのに対し、「思いとどまらせる」は「子供たちのケンカを思いとどまらせる」「無茶なヒッチハイクに行こうとする息子を思いとどまらせた」のように、他の対象に対しても使用可能な点です。